1899 Hoffenheim – FC Augsburg maç önizlemesi
Bundesliga · 11. Hafta · 29 Kasım 2026 Pazar, saat 19:30
1899 Hoffenheim ile FC Augsburg, Bundesliga 11. Hafta kapsamında 29 Kasım 2026 Pazar, saat 19:30 karşı karşıya geliyor. Maçın oynanacağı stat: SNP Arena (Sinsheim).
Bu sezonki performans
1899 Hoffenheim için iç saha, FC Augsburg için deplasman maçları (Bundesliga).
| 1899 Hoffenheim iç saha | FC Augsburg deplasman | |
|---|---|---|
| Oynanan maç | 4 | 3 |
| G / B / M | 2 / 0 / 2 | 1 / 0 / 2 |
| Attığı gol (maç başı) | 2,30 | 3,00 |
| Yediği gol (maç başı) | 1,80 | 2,70 |
| Gol yemediği maç | 1 | 0 |
| Gol atamadığı maç | 0 | 0 |
1899 Hoffenheim bu sezon iç sahada oynadığı 4 maçta 2 galibiyet, 0 beraberlik ve 2 mağlubiyet aldı; maç başına 2,30 gol atıp 1,80 gol yedi. FC Augsburg ise deplasmanda 3 maçta 1 galibiyet, 0 beraberlik ve 2 mağlubiyet yaşadı; maç başına 3,00 gol attı, 2,70 gol yedi. Hücum rakamlarında FC Augsburg deplasmanda bile daha üretken görünüyor.
Son form
Bu turnuvadaki son 5 maç, soldan sağa eskiden yeniye (G: galibiyet, B: beraberlik, M: mağlubiyet).
1899 Hoffenheim
MMGGM
FC Augsburg
MBMBM
Aralarındaki son maçlar
| Tarih | Maç | Skor |
|---|---|---|
| 10.04.2026 | FC Augsburg – 1899 Hoffenheim | 2–2 |
| 29.11.2025 | 1899 Hoffenheim – FC Augsburg | 3–0 |
| 29.03.2025 | 1899 Hoffenheim – FC Augsburg | 1–1 |
| 06.01.2025 | 1899 Hoffenheim – FC Augsburg | 3–1 |
| 10.11.2024 | FC Augsburg – 1899 Hoffenheim | 0–0 |
| 07.04.2024 | 1899 Hoffenheim – FC Augsburg | 3–1 |
İki takım arasındaki son 6 maçta 1899 Hoffenheim 3, FC Augsburg 0 galibiyet aldı; 3 maç berabere bitti. Bu maçlarda ortalama 2,8 gol atıldı.
İstatistiksel modelin beklentisi
Takımların bu sezonki gol ortalamalarına göre 1899 Hoffenheim için beklenen gol 2,50, FC Augsburg için 2,40. Bu değerlerle Poisson dağılımı kullanılarak hesaplanan olasılıklar:
| Modelin sonuç beklentisi | 1899 Hoffenheim galibiyeti |
| En olası skor | 2 - 1 |
| İki takımın da gol atması | %83 |
| Maçta 3 ve üzeri gol | %87 |
Bu olasılıklar bir modelin hesaplamasıdır; sakatlık, kadro, motivasyon gibi etkenleri içermez ve kesin sonuç bildirmez. Model nasıl çalışıyor?